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贞丰:强化就业服务保障 让务工人员稳定就业

2020-3-17 10:03| 发布者: 张木辛| 查看: 2| 评论: 0|原作者: 黄安素 陈娇娇|来自: 贞丰县融媒体中心

摘要: 贞丰县在抓好疫情防控不松懈的同时,扎实推进就业服务保障工作,通过扶贫车间吸纳、组织劳务输出、公益性岗位安置等方式,促进群众稳定就业增收,确保实现全面小康路上“不漏一户不少一人”,巩固提升脱贫攻坚成效。 ...


贞丰县在抓好疫情防不松懈同时,扎实推进就业服务保障工作,通过扶贫车间吸纳、组织劳务输出、公益性岗位安置等方式,促进群众稳定就业增收,确保实现全面小康路上“不漏一户不少一人”,巩固提升脱贫攻坚成效

 

随着复工复产加速推进,龙兴街道心安处社区在做好疫情防控工作的基础上,积极组织开展“返岗直通车”向外输送、农民工自驾返岗等工作,并做好外出务工人员跟踪服务,实时了解他们在外务工情况,帮助解决存在的困难和问题。


为做细做实务工“外输”工作,心安处社区专门成立了劳务公司,并和多家劳务公司进行合作,畅通就业信息服务,做好劳动力转移就业。



“目前我们心安处主要是组织心安处的劳动力外送到省外为主,我们还成立了劳务公司和多家劳务派遣公司合作,解决搬迁户就业保障问题。”龙兴街道心安处社区就业指导员聂仕海说。


在扎实推进就业服务保障工作中,贞丰县充分运用“四逐四准”工作法,全面落实“外输内拓”“一强三保四体系”,用好用活扶贫政策,调动网格组长、包保干部、就业指导员等力量,借助复工复产优势,促进贫困劳动力、新市民劳动力以及湖北回乡劳动力就业。


在贞丰县山水鞋业有限公司扶贫车间,前来咨询、选岗、报名的群众络绎不绝。者相镇这艾村脱贫户张彭兰,在帮扶责任人的宣传引导下,也加入到了应聘队伍。


“我今天来这里,是我的包保责任人发招聘信息通知我的,我在这里绣花,还可以带回家做,今天我来看带一点回去做,我以前就会,我来带回去做将就方便照顾娃娃。”者相镇这艾村贫困户张彭兰高兴地说。



“我们把我们车间工作制度、作息时间、生产待遇等制作好宣传表发给员工,以老带新的方式招人,这两天每天都有20多人来咨询和报名,今天就有10几个人来上班,所以今天我就把另外的车间也启动了。”贞丰县山水鞋业有限公司扶贫车间主任熊辉碧介绍道。


去年6月刚从连环乡搬迁到西城社区的新市民马成坤,以前常年在外务工,看到家乡的发展变化后,打消了继续外出务工的念头,在社区的帮助下到扶贫车间当上了一名车间工人,实现了在家门口就业增收。


“家乡的发展比较不错,从去年9月份我就一直在这里上班,薪资待遇去年5000元,今年涨到5500元,薪资一年比一年好,感谢公司给我这个平台,我觉得在家乡工作挺好的。”贞丰县丰茂街道西城社区新市民马成坤说。


同样,通过就业服务引导到车间务工的张庆菊,从过去传统劳作的农民转变成为一名车间工人,工作轻松还能增加收入,她对未来的生活充满了信心。


“我现在做这个比以前在家里做农活轻松,保底工资1800元。”双峰街道茶林社区凤山小区新市民张庆菊说。



自2月17日复工复产以来,贞丰县各扶贫车间都在全力赶制年前的订单,用工需求量较大。截至目前,贞丰县山水鞋业有限公司扶贫车间带动就业118人,宏盛电子扶贫车间带动就业300多人,下一步,企业将进一步扩大生产规模,吸纳更多群众就业增收。


“目前我们有118个人上班,搬迁户有28个,贫困户有16个,残疾人有8个,我们即将准备成型流水线,成型流水线就是差不多用工100多个人,我们整个山水公司就将近吸纳400个人务工。”贞丰县山水鞋业有限公司扶贫车间主任熊辉碧说道。


“目前我们工厂有300多人,其中搬迁户有50多人,贫困户有73个人,目前现有的还可以提供100多个岗位,后面再扩大生产和扩大厂房的情况下,我们还可以提供更多的就业岗位,需要更多的劳动力。”贞丰宏盛电子有限公司经理杨爱谱说。黄安素 陈娇娇
 

本期编辑:张才凤   责编:袁敏  编审:吴安   总编:龙成高

 

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